Diego Díaz de Cossio Reynaud

Director de Recursos Humanos

LOréal

RESPONSABILIDAD SOCIAL
CORPORATIVA
La responsabilidad social corporativa para L’Oréal está enmar￾cada en los programas de filantropía que acciona la Fundación L’Oréal y en los compromisos de sustentabilidad de Grupo bajo “Sharing Beauty with All”, ambos descritos a continuación.
La fundación L’Oréal
Empoderar. Informar. Apoyar. Acompañar. Cambiar.
Percepciones.
Estas son las convicciones y los valores fundamentales que guían los compromisos de la Fundación L’Oréal a las mujeres de todo el mundo. Los programas de la Fundación se enfocan en identificar y apoyar a la mujer a través de acciones alrededor de 2 temas dinámicos: Para Mujeres en la Ciencia y Belleza por un Futuro.
For Women in Science o Para las Mujeres en la Ciencia motiva la vocación de chicas en preparatoria, apoya a mujeres en la investigación y reconoce la excelencia en áreas donde la mujer está sub-representada.
La Fundación está convencida que la Belleza contribuye a sentirse mejor y vivir mejor. Su programa Beauty for a Better Life o Belleza por un Futuro ha desarrollado tratamientos de bienestar y belleza para restaurar el autoestima de mujeres afectadas por enfermedades, pobreza y aislamiento, para ayudarlas a recuperar su confianza y redescubrir su femineidad, para encontrar la fuerza para tirar juntos los hilos de sus vidas. El programa también ayuda a mujeres a construir un mejor futuro a través de programas de entrenamiento en las profesiones de belleza.
Inspirados por una compañía reconocida por su creatividad e innovación, la Fundación L’Oréal se caracteriza por su compromiso hacia la audacia y espíritu de lucha de las mujeres en todo el mundo. Un compromiso para empujar sus retos, acciones y logros hasta sus últimos límites.
Para conocer a detalle todos los proyectos de la Fundación L’Oréal, entra a www.fondationloreal.com

Sharing beauty with all. El compromiso de sustentabilidad del Grupo L’Oréal.

“Han transcurrido dos años desde que presentamos el programa Sharing Beauty With All, el compromiso de sustentabilidad del Grupo L’Oréal, para poner en marcha nuestros objetivos a 2020, en línea con nuestra larga tradición de responsabilidad. Este es un programa ambicioso con miras a garantizar que nuestro Grupo siga teniendo un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente”. Jean-Paul Agon, Presidente y Director Ejecutivo Grupo L’Oréal.

Logrando el crecimiento sustentable

La ambición de L’Oréal es conseguir 1 billón de nuevos consumi￾dores mediante la estrategia de la universalización de la belleza, misma que busca responder a las necesidades de belleza de todas las mujeres y hombres en el mundo. Parte de la estrategia de crecimiento del Grupo es el compromiso de producir más, pero con menos impacto y también involucrar a los consumidores, que son el corazón del negocio, para poder ofrecerles sustentabilidad y productos deseables y que puedan tomar decisiones sustentables.
Para lograr esto, L’Oréal se compromete a mejorar cada parte de su cadena de valor, desde la investigación hasta la operación, mientras comparte su crecimiento con las comunidades con las que tiene contacto por medio del compromiso Sharing Beauty With All.
Sharing Beauty With All es un compromiso dividido en cuatro áreas:

1. Innovando Sustentablemente: Para 2020, inno￾varemos para que el 100% de nuestros productos cuenten con un
   beneficio ambiental o social.

Cada vez que inventemos o actualicemos un producto, mejoraremos su perfil ambiental o social tomando en cuenta al menos uno de los siguientes criterios:

• La nueva fórmula reduce la huella ambiental.
• La nueva fórmula utiliza materias primas renovables que provengan de fuentes sustentables o materias primas derivadas de química verde.
• El nuevo empaque tiene un perfil ambiental mejorado.
• El nuevo producto tiene un impacto social positivo.

2. Produciendo sustentablemente: Para 2020, vamos a reducir nuestra huella ambiental en un 60% a partir de los criterios aprobados en 2005, mientras llevamos belleza a un nuevo billón de consumidores.

• Reduciremos las emisiones de CO2 en nuestras plantas y centros de distribución en un 60%, en términos absolutos, a partir de los criterios aprobados en 2005.

• Reduciremos nuestro consumo de agua en un 60% por unidad de producto terminado, a partir de los criterios aprobados en 2005.
• Reduciremos nuestros desechos en un 60% por unidad de producto terminado, a partir de los criterios aprobados en 2005.
• Cero residuos serán desechados.
• Reduciremos nuestras emisiones de CO2 originadas en la transportación de productos, en un 20% a partir de los criterios aprobados en 2011.

3. Viviendo sustentablemente: Para 2020, empo￾deraremos a cada consumidor de L’Oréal para que tome decisiones de compra sustentables al mismo tiempo que mejore la belleza del planeta.

• Utilizaremos herramientas para evaluar el perfil social y ambiental del 100% de nuestros nuevos productos, todas las marcas publicarán esta información para permitir a los consumidores tomar decisiones sustentables en su vida cotidiana.
• Todas las marcas de L’Oréal evaluarán dónde tienen el mayor impacto ambiental y social, y harán compromisos para mejorar sus huellas. Cada marca reportará su progreso y creará consciencia entre los consumidores acerca de las decisiones sustentables en su vida cotidiana.
• Nuestros consumidores podrán influir en nuestras aciones de sustentabilidad a través de paneles de sustentabilidad de los consumidores.

4. Desarrollando Sustentablemente: Para 2020, los empleados de L’Oréal tendrán acceso a cobertura de salud, protección social y capacitación, en cualquier lugar del mundo.

• Proporcionaremos cobertura de salud para los empledos, lo cual está alineado con el mejor sistema de salud del país, en donde se encuentren.

• Proporcionaremos protección financiera para todos los empleados, en caso de eventos inesperados como incapcidad o discapacidad permanente.
• Cada empleado de L’Oréal tendrá acceso como mínimo a una capacitación anual, donde quiera que se encuentre en el mundo.

5.Proveedores: Para 2020, el 100% de nuestros proveedores estratégicos participará en nuestro programa de proveedores sustentables.

• Todos los proveedores estratégicos serán evaluados y seleccionados con base en su desempeño social y
  ambiental.
• Todos los proveedores estratégicos habrán completado autoevaluaciones de su política de sustentabilidad, con nuestro apoyo.
• Todos los proveedores tendrán acceso a las herramientas de entrenamiento de L’Oréal para mejorar sus políticas de sustentabilidad.
• 20% de los proveedores estratégicos estarán asociados con nuestro programa de Abastecimiento Solidario.

6. Comunidades: Para 2020, habilitaremos a más de 100,000 personas de comunidades desprotegidas, el equivalente al tamaño de nuestra fuerza de trabajo global, para que tengan acceso a un empleo.
   

Alcanzaremos nuestra meta a través de programas en las siguientes áreas:

• Abastecimiento Solidario.
• Modelos de distribución incluyentes.
• Profesionalización de la belleza.
• Asesorías y acciones de educación a las comunidades.
• Contratación de personas discapacitadas y de grupos sociales y étnicos poco representados.

Para consultar los detalles de la estrategia de sustentabilidad del
Grupo L’Oréal, así como los resultados al cierre del 2015 sobre
cada uno de los compromisos, entra a
www.sharingbeautywithall.com