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Liderar a través de la disrupción (Eduardo Gutiérrez Gómez- IBM DE MÉXICO)

Por: Eduardo Gutiérrez Gómez Presidente y Director General IBM DE MÉXICO “El liderazgo no puede generarse en un vacío emocional; ya que el pensamiento y el sentimiento son parte de la ecuación” El brote mundial de COVID-19 nos ha recordado que el cambio es una constante, que los planes cambian y que las expectativas no […]

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La naturaleza del líder (Diego Romero Velasco- Corporativo BMF)

Por: Diego Romero Velasco Presidente Ejecutivo CORPORATIVO BMF “Ninguno de nosotros es tan bueno solo, como todos juntos” El líder nace, no se hace. El liderazgo es una vocación que se tiene de nacimiento y se lleva intrínsecamente, no se puede intentar fingir ser líder, el liderazgo se lleva por naturaleza. Hay personas que pretenden

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La líder… Los sacrificios de las empresarias (Julieta Angulo Mejía- CEMJAL)

Por: Julieta Angulo Mejía Presidenta del Consejo Empresarial de Jalisco CEMJAL “La filosofía personal no se expresa mejor en las palabras; se expresa en las elecciones que uno hace… las decisiones que tomamos son, en ultima instancia, responsabilidad nuestra.” -Eleonor Roosevelt Cuando hablo de liderazgo, lo hago con plena conciencia de que soy una voz

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Humanizar el Liderazgo (Claudia S. Corichi García- Auditoría Superior de la Federación)

Por: Claudia S. Corichi García Titular de la Unidad de Enlace Legislativo y Relaciones Institucionales AUDITORÍA SUPERIOR DE LA FEDERACIÓN “Ellos pueden empezar el show, pero está en ti y en tu pequeño “ negocio “cerrar con broche de oro” y hacerte notar entre este mundo de tiburones.” El liderazgo se define como “el proceso

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Trabajo en equipo. El antídoto para enfrentar tiempos inciertos (Santiago Fernández Vidal- American Express México)

Por: Santiago Fernández Vidal PRESIDENTE Y DIRECTOR GENERAL AMERICAN EXPRESS MÉXICO “Los tiempos actuales han traído grandes oportunidades. El trabajo en equipo y la solidaridad son elementos fundamentales para generar y sostener un cambio positivo en las organizaciones.” A raíz de las experiencias de gestión que incluían los círculos de calidad japonesa en la década

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LA PANDEMIA, INTRUSO QUE NOS PONE APRUEBA COMO HUMANIDAD (Alejandro Valenzuela – Banco Azteca)

Por: Alejandro Valenzuela del Río DIRECTOR GENERAL BANCO AZTECA Y AZTECA SERVICIOS FINANCIEROS “El goteo del agua hace un hueco,no por la fuerza de la gota,sino por su persistencia.” – Ovidio – No es la primera vez que la humanidad atraviesa por una crisis de salud como la actual. Epidemias como las registradas en Asia,

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LIDERAZGO RESILIENTE EN TIEMPOS DE ALTA INCERTIDUMBRE (Alejandro Solís Ostrosky – Rappi)

Por: Alejandro Solís Ostrosky DIRECTOR GENERAL RAPPI MÉXICO “Más allá de la educación y de los títulos académicos, más allá de la experiencia laboral y más allá de las capacidades técnicas, el nivel de resiliencia de un líder determinará quién tiene éxito y quién fracasa. Esto es cierto en la lucha contra el cáncer, es

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RESILIENCIA, ¿LA COMPETENCIA CLAVE DELEJECUTIVO EXITOSO? (Sergio Delgadillo – Centro Médico ABC)

Por: Sergio Delgadillo VP TALENTO HUMANO CENTRO MÉDICO ABC La definición de resiliencia: Como muchas otras palabras en la jerga de los negocios, resiliencia inicia como una mala traducción del término en inglés “resilience”. Veamos el ejemplo empowerment sólo como otra palabra difícil de traducir. El término empowerment difícilmente puede definirse en una sola palabra,

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